Vores ansættelsesprocesser
Om du søger en stilling som timelønnet medarbejder, funktionær, en lære-/elevplads, eller om at komme i studiepraktik, gør vi os umage for at give alle ansøgere, der viser interesse for Arkil, en positiv oplevelse med feedback, uanset om ansøgningen resulterer i et job eller ej. Samtidig ønsker vi, at alle ansøgere oplever en god og sikker behandling af deres persondata.
Funktionær
Søger du job hos os som funktionær, vil din ansættelsesproces ofte forløbe således:
Tak for din ansøgning
Når vi modtager din ansøgning, kvitterer vi med en bekræftelsesmail, så du ved din ansøgning er velmodtaget. Alle ansøgninger håndteres fortroligt og med respekt.
Screeningsperiode
Screeningsperioden af alle indkomne ansøgninger går oftest først i gang, når ansøgningsfristen er udløbet, medmindre andet er nævnt i stillingsannoncen. I din ansøgning og CV kigger vi på din uddannelse, tidligere jobs og erfaringer, fritidsaktiviteter, resultater mv., men vi håber også på at få et indtryk af dig som person, så vi ud fra både personlige og faglige kvalifikationer kan udvælge de rette kandidater til personlig samtale.
Referencer
Hvis vi ønsker at indhente referencer, vil du blive oplyst om dette.
Personlig samtale
Vi tilstræber os på at invitere udvalgte kandidater til 1. samtale en uge efter ansøgningsfristens udløb. Det er den ansættende chef, der leder samtalen. Ved samtalen håber vi på en god og ærlig dialog, hvor vi får mulighed for at se flere sider af dig, både den faglige, men også det lidt mere personlige jeg.
Alt afhængig af stillingen, vil der evt. være en 2. samtale.
Velkommen til
Hvis vi tilbyder dig stillingen, vil du modtage kontrakt, vilkår og betingelser indenfor 2-3 uger efter ansøgningsfristens udløb.
Afslag
Hvis du ikke hører fra os en uge efter ansøgningsfristen, er du ikke iblandt de udvalgte kandidater som vi har inviteret til samtale. Du vil modtage et afslag fra os 4-5 uger efter ansøgningsfristen.
Timelønnet medarbejder
Vi rekrutterer timelønnede medarbejdere på flere måder.
Via mail
Du kan vælge at sende en ansøgning via knappen i stillingsopslaget. Når vi modtager din ansøgning, kvitterer vi med en bekræftelsesmail, så du ved din ansøgning er velmodtaget. Alle ansøgninger håndteres fortroligt og med respekt.
Telefonisk henvendelse
Men du kan også vælge at kontakte kontaktpersonen i stillingsopslaget eller Facebook opslaget direkte på telefonen.
Her vil du ofte tale med den ansvarlige formand eller entrepriseleder, som søger den nye medarbejder.
Ansættelsesproces
Processen herfra kan variere. Det kan være at formanden/entrepriselederen beder dig om at sende en ansøgning på mail, at I har indledende snak på telefonen eller om han/hun inviterer dig til samtale med det samme.
Velkommen til
Hvis vi tilbyder dig stillingen, vil du modtage kontrakt, vilkår og betingelser indenfor 2-3 uger efter ansøgningsfristens udløb.
Afslag
Hvis du ikke hører fra os en uge efter ansøgningsfristen, er du ikke iblandt de udvalgte kandidater som vi har inviteret til samtale. Du vil modtage et afslag fra os 4-5 uger efter ansøgningsfristen.
Lærling, elev og studerende
Når du søger en lære-/elevplads eller praktikstilling hos os, er processen denne:
Tak for din ansøgning
Når vi modtager din ansøgning, kvitterer vi med en bekræftelsesmail, så du ved din ansøgning er velmodtaget. Alle ansøgninger håndteres fortroligt og med respekt.
Screeningsproces
Vi gennemgår løbende alle ansøgninger, hører du ikke fra os inden for 2 måneder, kan vi ikke tilbyde dig en lære-, elev- eller praktikplads lige i øjeblikket.
Personlig samtale
Det er den ansættende chef, der leder samtalen. Ved samtalen håber vi på en god og ærlig dialog, hvor vi får mulighed for at se flere sider af dig, både den faglige, men også det lidt mere personlige jeg.
Emnebank
Vi gemmer din ansøgning i vores emnebank i 6 måneder i henhold til persondataloven.
Uopfordret ansøgning
Sender du os en uopfordret ansøgning, vil du
Tak for din interesse i Arkil
Din ansøgning gemmes i vores emnebank i 6 måneder i henhold til personaledataloven. Du bliver kontaktet i løbet af 6 måneder, hvis der er et match imellem din profil og en jobmulighed hos os.